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如何评价领导

发布于 2020-09-19 09:09:41     浏览 269

如何评价领导

问题解析:

【】

1、 以下为具体评价: 2、 1、领导思路清晰,职责到人,部署到位,驾驭全局的能力较强。 3、 2、领导个人素质高,理性思考和工作能力相匹配,为大家树立了学习的榜样。垍 4、 3、领导为人随和,团结同事,关心同志,能充分调动大家的积极性,具有很强的亲和力。 5、 4、在领导的带领下,大家各司其职,互相配合,充分发挥了合力,体现了较强的战斗力。 6、 5、领导经常吃住在基层,公而忘私,其家庭作出了很大的牺牲。6.领导的不足在处,领导工作的平台过于狭窄,难以体现其才能。7.下属的心愿:希望给领导一个更大的发展空间,可以充分发挥领导更大的潜能。

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